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Educar desde el respeto y la igualdad

Con motivo del próximo 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, se realizará la nueva edición de los Premios Mujer

por Jonathan Manzano
domingo, 10-marzo-2019
colectivo-feminista-torrevieja

El Colectivo Feminista de Torrevieja critica la falta de formación feminista

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En Torrevieja hay 42.981 mujeres censadas según el padrón municipal de habitantes del pasado mes de febrero. Con motivo del Día internacional de la Mujer se realizarán varios eventos en la ciudad para sumarse a la reivindicación por la igualdad entre ambos géneros.

 

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Formación en las escuelas

Desde la concejalía de Igualdad y Mujer consideran de especial necesidad informar y educar desde pequeños en el respeto. “Los niños y niñas no nacen siendo violentos ni personas que discriminen. El año pasado hicimos una campaña en colegios en la que sé que se presentaron unos vídeos, se hizo un debate y se realizó un calendario por grupos donde los alumnos de centros como el colegio Ciudad del Mar o el Culturas dejaron sus mensajes”, explica la concejala Fabiana Ibarra.

El 56,22% de los parados de Torrevieja son mujeres

El Colectivo Feminista de Torrevieja argumenta que las medidas necesarias en materia de igualdad de género también tienen que impartirse en los centros educativos para educar sin estereotipos. “Tras la crisis somos nosotras quiénes nos hemos visto más perjudicadas en la cuestión laboral, tal como muestra el dato de desempleo con el 56,22% de mujeres paradas en Torrevieja. A nivel legislativo es necesaria la aprobación de presupuestos para poder llevar acabo el Pacto de Estado contra la violencia de género de 2018, así como el Plan de Medidas del Gobierno Valenciano para Combatir la Violencia” matizan.

«Los niños y niñas no nacen siendo violentos ni personas que discriminen» F. Ibarra (concejala)

 

Premios Mujer

Uno de los reconocimientos más emblemáticos a la mujer torrevejense son los Premios Mujer, que premian la trayectoria y logros de mujeres de la ciudad de Torrevieja. “Cuando yo entré hace dos años, hablé con mi equipo y vi que también tenía que haber otro premio como el Premio Mujer en Igualdad. Aquí hay muchas chicas que están ejerciendo funciones que durante mucho tiempo fueron nada más que desarrolladas por hombres”, explica la concejala socialista Fabiana Alejandra Ibarra.

“Este año vamos a realizar dos vídeos. Uno sobre profesiones que han llevado a cabo mujeres que en su momento fueron realizadas mayoritariamente por hombres. En el otro vídeo tres casos concretos que confesarán las dificultades que se encontraron por el camino para llegar a su puesto actual. En Torrevieja tenemos muchas mujeres chóferes en Costa Azul, en la Policía y en la Guardia Civil. En 2018 tuvimos a Rosario Soler como la primera mujer presidenta del Casino de Torrevieja o Lucrecia Paredes Moya como primera presidenta de la Unión Musical Torrevejense”, defiende la concejala de Bienestar Social.

El Centro Mujer atendió a 130 víctimas de violencia de género

 

Control de micromachismos

Una de las campañas más reconocidas del año pasado fue la entrega de los premios #Nometoqueselwhatsapp en la que se fomentó la igualdad, convivencia y respeto entre ambos sexos y la prevención de la violencia contra las mujeres.

En este sentido, desde el equipo de Gobierno afirman que próximamente van a realizar una charla en la que, por medio de cortos publicitarios, explicarán cuando se producen los denominados micromachismos. “En Torrevieja tenemos muchas personas que cuando ven carteles publicitarios en los que se utiliza a la mujer como objeto sexual, nos avisa para que podamos hacer la denuncia correspondiente”.

 

Centros Mujer

Los Centros Mujer de la Comunidad Valenciana atendieron durante el año pasado a 2.395 mujeres víctimas de la violencia de género, 130 procedentes del Centro Mujer de Torrevieja según un comunicado de la Generalitat Valenciana.

Torrevieja ha tenido recientemente varios casos de violencia machista. “No podemos evitar la violencia de género por más que intentamos hacer todo tipo de campañas para concienciar a la ciudadanía para que denuncie ante cualquier indicio. No denuncian por miedo, por necesidad económica o porque algunas de estas mujeres creen que ellas son el problema. Recientemente nos ha llegado una dotación económica para realizar más campañas y cursos de capacitación para policías, sanidad y profesorado. Cuantas más herramientas se tengan para poder ayudar en este tema, mejor” sostiene la concejala de Igualdad y Mujer, Fabiana Ibarra.

 

Perros adiestrados

El primer contacto que mantienen las víctimas de la violencia de género en la ciudad es con el Departamento de Igualdad o el Centro Mujer. Aquí les atienden según el estado de ánimo en el que lleguen. “Nuestro especialista en casos de violencia de género está siguiendo ochenta Atenpro (Atención y Protección para víctimas de la violencia de género) aproximadamente. El Centro Mujer tiene unos 130. También tenemos en marcha el proyecto ESCAN con perros adiestrados para poder asignársele a aquellas personas que han sufrido maltrato, para que no tengan miedo de salir a la calle” declara Fabiana Ibarra.

 


Paro registrado de mujeres en Torrevieja

En 2019: 7.897 parados (56,22% mujeres).

En 2018: 7.632 parados (55,70% mujeres).

En 2017: 8.489 parados (54,89% mujeres).

En 2016: 8.893 parados (53,30% mujeres).

En 2015: 9.642 parados (52,26% mujeres).

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El Colectivo Feminista de Torrevieja critica la falta de formación feminista
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